
1: 2021/04/22(木) 16:34:12.010 ID:OS1NeFtKM
研究開発職だけど同期に東京一工しかいないわ
現在「バズってる」記事がコレ!
3: 2021/04/22(木) 16:35:20.779 ID:3wJbvkWO0
勉強できるってことはこの世の仕組みを理解できているってことだからね
7: 2021/04/22(木) 16:38:17.580 ID:OS1NeFtKM
>>3
文系はそうかもしれんが、医薬系、理工系はそうでもないな
文系も早慶以下は酷いけど
文系はそうかもしれんが、医薬系、理工系はそうでもないな
文系も早慶以下は酷いけど
8: 2021/04/22(木) 16:39:13.037 ID:qjZ1Ls6U0
>>3
それはない
それはない
9: 2021/04/22(木) 16:40:23.288 ID:tl4Qtf0uM
>>3
所詮18歳時点の学校の成績を示すだけのものに期待しすぎだろ気持ち悪い
所詮18歳時点の学校の成績を示すだけのものに期待しすぎだろ気持ち悪い
12: 2021/04/22(木) 16:43:01.856 ID:hpiIe+Ojr
>>9
人生の節目で努力できねえやつは働いても努力できねえ
人生の節目で努力できねえやつは働いても努力できねえ
14: 2021/04/22(木) 16:47:43.596 ID:tl4Qtf0uM
いつまでも未成年時の学力でマウント取ってるのなんて日本だけだよマジで
競争力のある国ではスキルと展望が重視される
>>12
興味もない上に使わない知識を詰め込むのと専門性を極められるのかはまた別問題
競争力のある国ではスキルと展望が重視される
>>12
興味もない上に使わない知識を詰め込むのと専門性を極められるのかはまた別問題
19: 2021/04/22(木) 16:55:34.945 ID:hpiIe+Ojr
>>14
大学受験くらいパスできんと研究者やってられんやろ
大学受験くらいパスできんと研究者やってられんやろ
21: 2021/04/22(木) 16:58:01.117 ID:cqVfjH7Z0
>>19
博士まで行くタイプは関係ないわな
博士まで行くタイプは関係ないわな
5: 2021/04/22(木) 16:35:48.080 ID:tl4Qtf0uM
だから日本は駄目になったんだよね
お勉強しかできない高学歴は受け身だから組織として硬直する
お勉強しかできない高学歴は受け身だから組織として硬直する
6: 2021/04/22(木) 16:35:54.049 ID:hpiIe+Ojr
奴隷の才能があるから
10: 2021/04/22(木) 16:41:32.112 ID:uXsVW8oYM
良い大学だと良い教授の元で研究するからじゃね?
15: 2021/04/22(木) 16:52:14.082 ID:iVd1F+Sja
高学歴よりもスキルと展望のある低学歴…?
17: 2021/04/22(木) 16:54:07.440 ID:eW5eR0KFM
>>15
その学歴を前提にする考え方がもう終わってるよね
学歴がなければ能力について判断することすらできないのは情けない
その学歴を前提にする考え方がもう終わってるよね
学歴がなければ能力について判断することすらできないのは情けない
22: 2021/04/22(木) 16:59:28.823 ID:iVd1F+Sja
>>17
「能力」ってなによ
「高度な専門性」と言う意味ならやっぱり高学歴に軍配があがるぞ
前提ではなく相関
「能力」ってなによ
「高度な専門性」と言う意味ならやっぱり高学歴に軍配があがるぞ
前提ではなく相関
16: 2021/04/22(木) 16:53:05.213 ID:hpiIe+Ojr
実際中途は学歴関係ないだろ
18: 2021/04/22(木) 16:54:54.708 ID:OS1NeFtKM
>>16
職種にもよるけど研究開発だと中途の方が学歴重要だわ
新卒なら修士でも雇ってもらえるけど、中途なら博士必須
職種にもよるけど研究開発だと中途の方が学歴重要だわ
新卒なら修士でも雇ってもらえるけど、中途なら博士必須
23: 2021/04/22(木) 17:05:06.675 ID:UyRtmkckM
研究職なら知識が飯の種なんだからそうなるだろ
24: 2021/04/22(木) 17:15:48.576 ID:/q9v7Tx30
低学歴の中から高性能な奴を探すよりも効率がいい
上役に責められるときも、このスペックならあなただって採用したはずだと言い訳もしやすい
上役に責められるときも、このスペックならあなただって採用したはずだと言い訳もしやすい
25: 2021/04/22(木) 17:26:33.192 ID:h+riSMwJ0
新卒採用の時点では一番信頼できる指標だからってだけ
批判するなら大企業の新卒採用主義じゃね?
批判するなら大企業の新卒採用主義じゃね?
26: 2021/04/22(木) 17:30:12.406 ID:axm/+lqtM
基本的に劣るじゃん
Fランの天才こそ別ルートから声掛かって就職活動にいなくね?
Fランの天才こそ別ルートから声掛かって就職活動にいなくね?
27: 2021/04/22(木) 17:32:54.823 ID:185aSNbl0
人事も暇じゃないし優秀な所からささっと採って済ませたいだろ
28: 2021/04/22(木) 17:40:51.040 ID:J/RI4HAV0
じゃあ学歴以外の指標があればあげてくれ
例えば競技プログラミング最優秀!数学オリンピック優勝!
資格モリモリ!サークル設立経験あり!バイトでit企業でプログラミングの仕事してた!
ってのならFランでも行けるよ
例えば競技プログラミング最優秀!数学オリンピック優勝!
資格モリモリ!サークル設立経験あり!バイトでit企業でプログラミングの仕事してた!
ってのならFランでも行けるよ
29: 2021/04/22(木) 17:43:38.786 ID:UwpM4e43M
>>28
実際のとこ一番意味のある指標は家柄だろう
表立って家柄採用やると叩かれるけど、ビジネスやる上で一番役に立つのは間違いなく家柄
実際のとこ一番意味のある指標は家柄だろう
表立って家柄採用やると叩かれるけど、ビジネスやる上で一番役に立つのは間違いなく家柄
31: 2021/04/22(木) 17:44:42.487 ID:J/RI4HAV0
>>29
家柄って学歴にも表れそうなきはする
家柄って学歴にも表れそうなきはする
30: 2021/04/22(木) 17:44:34.630 ID:WEZry4/J0
当選確率40%のくじ引きと70%のくじ引きどっち引きますかって話しよ
32: 2021/04/22(木) 17:45:11.964 ID:eRf6K6TWM
高学歴しか採用しないから大企業になったんじゃね?
33: 2021/04/22(木) 17:45:41.474 ID:ZuSWQZmq0
研究開発でそんな高学歴だけの所ある?
大抵駅弁居ると思うが
大抵駅弁居ると思うが
34: 2021/04/22(木) 17:46:09.465 ID:pgmlkfel0
無能そうなの落としていったら残るのが高学歴なだけでは
35: 2021/04/22(木) 17:47:15.947 ID:cnMaLkVH0
仕事を教えた時に理解してくれる可能性が高いのが高学歴だから
学歴なくても頭のいい人はいるけど、そんな人ピンポイントで探せないから仕方ない
学歴なくても頭のいい人はいるけど、そんな人ピンポイントで探せないから仕方ない
36: 2021/04/22(木) 17:49:32.998 ID:wK/ivlgNM
高学歴はお勉強しかできないというが低学歴はお勉強すら出来んのか?
38: 2021/04/22(木) 17:59:32.452 ID:qjZ1Ls6U0
学歴より運が大事
39: 2021/04/22(木) 17:59:34.128 ID:pgmlkfel0
ではまずF欄の天才を屏風から出してください
40: 2021/04/22(木) 18:03:02.330 ID:MdLN5MW90
当たり率よりハズレ率重視したらそうなるんじゃね
どこもリスクは背負いたくねぇよ
どこもリスクは背負いたくねぇよ
41: 2021/04/22(木) 18:50:46.186 ID:ox+Hednj0
隙あらば
42: 2021/04/22(木) 19:27:43.109 ID:ptuHfV6K0
5大商社とか25%が高卒だって聞いたんだけど
引用元: https://viper.2ch.sc/test/read.cgi/news4vip/1619076852/

コメント
コメント一覧 (2)
buzzvip
が
しました
高卒100人と大卒100人、優秀な人間が多いのはどっちだ? って話。
buzzvip
が
しました